Inilah Buku Inovatif Rekomendasi Bill Gates

17

Ada beberapa buku yang akan mengubah cara Anda berpikir dan cara Anda mendekati pekerjaan.

Mereka menyediakan buku pedoman strategi untuk rencana pemasaran, peluncuran produk baru, strategi retensi karyawan, dan bahkan bagaimana menemukan pekerjaan.

Dalam beberapa tahun terakhir, salah satu tokoh dari sektor teknologi telah menggembar-gemborkan buku karangan almarhum Hans Rosling yang berjudul Factfulness. Bukunya rilis pada 2018, tetapi Bill Gates beberapa kali telah menyebutkan buku ini.

Factfulness adalah buku yang inovatif, dan saya sudah membacanya dua kali. Saya terus memikirkan strategi baru untuk membantu saya di kantor dan di pekerjaan saya. Inti dari buku ini adalah gagasan bahwa data adalah nyata,

fakta yang dapat diverifikasi dikumpulkan dari waktu ke waktu – harus mendorong keputusan kita. Buku ini membahas masalah kolosal zaman kita, seperti kelaparan dunia dan garis kemiskinan. Rosling, yang meninggal karena kanker pankreas sebelum merilis buku debutnya, membuat beberapa wahyu yang mengejutkan tentang gagasan kami sebelumnya, termasuk pandangan luas bahwa masalah kelaparan semakin memburuk dan orang-orang menjadi semakin miskin di seluruh dunia.

Berbekal data yang lebih baik, kita semua bisa membuat keputusan yang lebih baik. Untuk seseorang yang mengambil peran pemasaran baru dan mencoba menganalisis bidang dan memahami tren, cobalah untuk terjun langsung

dan coba hal baru. Itu adalah definisi klasik – tetapi juga agak berkepala dingin – tentang menjadi wirausahawan, seseorang yang mencoba hal-hal baru. Kami menyebutnya “mengambil risiko” dan “berpikir di luar kotak,” tetapi itu juga sepenuhnya salah. Pengusaha sejati menertawakan gagasan itu. Jika Anda ingin membuat keputusan berdasarkan informasi, memahami tren pemasaran, membuat produk, atau menumbuhkan pendapatan di perusahaan mana pun, yang terbaik adalah memahami terlebih dahulu apa yang Anda hadapi.

Untuk peran pemasaran baru, itu mungkin berarti menganalisis target pasar Anda dan memahami demografi. Siapa pelanggan potensial dan apa yang memotivasi mereka? Daripada hanya duduk dalam kelompok fokus dan mengajukan pertanyaan (bahkan jika itu penting untuk proses), jauh lebih baik untuk mengumpulkan data tentang prospek dan melihat angka yang sulit.

Alasannya – yang menjadi sangat jelas dalam buku Factfulness – adalah bahwa data tersebut mungkin mengejutkan Anda. Anda mungkin salah. Anda mungkin tidak tahu target demografis, Anda tidak menggunakan media sosial lagi untuk mencari tahu tentang produk Anda. Anda mungkin menyadari bahwa pekerjaan yang Anda inginkan tidak benar-benar membayar dengan baik lagi dan tidak benar-benar naik dalam grafik sejauh yang benar-benar dibutuhkan oleh pemberi kerja. Juga mengejutkan bahwa orang tidak meluangkan waktu untuk melakukan penelitian dan melihat angka ketika mereka mulai mencari pekerjaan. Bahkan untuk keputusan penting seperti pindah atau berganti karier, mudah untuk memulai pencarian. Jauh lebih sulit untuk melihat data terlebih dahulu dan mencari tahu strategi dan pendekatan terbaik.

Data mengubah cara kita memandang dunia. Itu tentu telah mengubah cara Bill Gates mendekati pekerjaan filantropisnya, dan itu dapat mengubah cara Anda mendekati keputusan bisnis.

Inilah tantangan untuk Anda. Bagaimana jika Anda mendekati setiap keputusan besar di tempat kerja, setiap proyek baru, setiap pencarian pekerjaan baru, dan hampir setiap usaha dengan terlebih dahulu melihat data

dan tren dulu? Bagaimana jika Anda menganalisis bidang, mengumpulkan informasi yang Anda butuhkan, menguraikannya, dan melihat subjek dari semua sudut terlebih dahulu

menambahkan data ke spreadsheet, tetapi kenyataannya adalah – setiap keputusan yang baik dimulai dengan cara itu.

Tantangannya di sini adalah melihat sebelum Anda melompat. Dan dalam hal ini, “tampilan” berarti melakukan kerja keras mengumpulkan data terlebih dahulu dan menghitung angka-angkanya. Anda mungkin terkejut dengan apa yang Anda temukan.